Du samedi 22 avril 2023 au samedi 20 mai 2023, l’ONG Mama Afrika organisait une formation intitulée : initiation aux notions sur les ODD.
La formation s’articulait autour de quatre principaux chapitres dont :
-genèse des ODD ;
-présentation des 17 ODD ;
-interconnexions entre les ODD;
-couleur des ODD.
Quatorze (14) participants au début, huit (08) ont validé la formation et ont reçu leur attestation de formation.
Nous remercions les différentes personnes qui ont concouru à la réussite de cette vague de formation.
La genèse des Objectifs de développement durable (ODD) remonte à la Conférence des Nations Unies sur le développement durable, également connue sous le nom de Sommet de la Terre, qui s’est tenue à Rio de Janeiro en 1992. Lors de cette conférence, les États membres ont adopté l’Agenda 21, un plan d’action global pour promouvoir le développement durable.
Cependant, au fil du temps, il est devenu évident que des mesures supplémentaires étaient nécessaires pour répondre aux défis mondiaux urgents, tels que le changement climatique, la pauvreté et les inégalités croissantes. Cela a conduit à la mise en place d’un processus de négociation pour définir de nouveaux objectifs mondiaux post-2015, qui ont abouti aux ODD.
Le processus de création des ODD a été ouvert, inclusif et participatif, impliquant des consultations et des contributions de nombreux acteurs, notamment des gouvernements, de la société civile, du secteur privé et du grand public. Des consultations nationales et régionales, des groupes de travail techniques et des dialogues multipartites ont été organisés pour débattre des enjeux clés et des priorités de développement durable.
En septembre 2015, lors de l’Assemblée générale des Nations Unies, les États membres ont adopté officiellement l’Agenda 2030 pour le développement durable, qui comprend les 17 ODD et leurs 169 cibles. Les ODD ont été conçus pour être universels, applicables à tous les pays, qu’ils soient développés, en développement ou en transition.
L’importance d’un module de formation sur les ODD réside dans le fait qu’il permet de diffuser et de sensibiliser les acteurs concernés à ces objectifs mondiaux. Il aide à comprendre les défis complexes auxquels le monde est confronté, les interconnexions entre les différents objectifs et les moyens d’action pour les atteindre. Le module de formation facilite également la diffusion des connaissances et des bonnes pratiques, encourageant ainsi l’adoption de politiques et de mesures concrètes pour promouvoir un développement durable et inclusif.
En résumé, le processus de création des ODD a émergé d’un besoin croissant de répondre aux défis mondiaux, et un module de formation sur les ODD est essentiel pour diffuser les connaissances, promouvoir l’action et mobiliser les acteurs à tous les niveaux en faveur de la réalisation des ODD.
Les Objectifs de développement durable, également connus sous le nom d’ODD ou de Global Goals, sont un ensemble d’objectifs mondiaux établis par les Nations Unies en 2015. Ces objectifs visent à résoudre certains des problèmes les plus pressants auxquels notre planète est confrontée d’ici à 2030. Ils englobent des aspects sociaux, économiques et environnementaux du développement durable.
Passons maintenant en revue les 17 ODD et soulignons leur importance :
1.Pas de pauvreté : Éliminer l’extrême pauvreté sous toutes ses formes est essentiel pour construire un monde plus équitable et plus durable.
2.Faim « zéro » : Mettre fin à la faim et assurer la sécurité alimentaire pour tous est crucial pour garantir le bien-être des populations.
3.Bonne santé et bien-être : Assurer une vie saine et promouvoir le bien-être de tous à tous les âges est essentiel pour le développement durable.
4.Éducation de qualité : Garantir une éducation inclusive, équitable et de qualité tout au long de la vie est essentiel pour favoriser le développement individuel et sociétal.
5.Égalité entre les sexes : Atteindre l’égalité des sexes et autonomiser toutes les femmes et les filles est un objectif fondamental pour un développement durable.
6.Eau propre et assainissement : Garantir l’accès à l’eau potable et à des services d’assainissement adéquats est essentiel pour la santé et le bien-être de tous.
7.Énergie propre et d’un coût abordable : Accéder à des sources d’énergie fiables, durables et d’un coût abordable est crucial pour le développement économique et environnemental.
8.Travail décent et croissance économique : Favoriser une croissance économique soutenue, inclusive et durable, et un travail décent pour tous, est essentiel pour éradiquer la pauvreté.
9.Industrie, innovation et infrastructure : Promouvoir une industrialisation durable, une innovation technologique et une infrastructure résiliente est essentiel pour le développement économique.
10.Inégalités réduites : Réduire les inégalités au sein et entre les pays est un objectif clé pour garantir un développement équitable et durable.
11.Villes et communautés durables : Rendre les villes et les établissements humains inclusifs, sûrs, résilients et durables est essentiel pour un développement harmonieux.
12.Consommation et production responsables : Promouvoir des modes de consommation et de production durables est crucial pour réduire l’empreinte écologique et promouvoir la durabilité.
13.Lutte contre les changements climatiques : Prendre des mesures urgentes pour lutter contre les changements climatiques et leurs impacts est essentiel pour la survie de notre planète.
14.Vie aquatique : Préserver et exploiter de manière durable les océans, les mers et les ressources marines est essentiel pour la biodiversité et la survie de nombreuses communautés.
15.Vie terrestre : Préserver, restaurer et promouvoir une utilisation durable des écosystèmes terrestres est essentiel pour maintenir la biodiversité et prévenir la dégradation des terres.
16.Paix, justice et institutions efficaces : Promouvoir des sociétés pacifiques, justes et inclusives avec des institutions efficaces est essentiel pour un développement durable.
17.Partenariats pour la réalisation des objectifs : Renforcer les moyens de mettre en œuvre le développement durable et revitaliser le partenariat mondial est crucial pour atteindre tous les autres ODD.
Ce module de formation est important car il permet de sensibiliser les individus et les organisations à ces enjeux mondiaux et de les outiller pour contribuer à la réalisation des ODD. En comprenant les objectifs et les moyens d’action proposés, les participants peuvent intégrer ces principes dans leurs activités professionnelles et personnelles, favorisant ainsi un impact positif sur la société et l’environnement.
Les Objectifs de développement durable (ODD) sont étroitement interconnectés, et un module de formation sur les ODD permet de comprendre ces interconnexions et l’importance de les aborder de manière intégrée. Voici quelques exemples des interconnexions entre les ODD et l’importance de ce module de formation :
-Approche holistique : Les ODD couvrent un large éventail de domaines, tels que la pauvreté, l’éducation, la santé, l’environnement, l’égalité des sexes, etc. Comprendre ces interconnexions permet de prendre une approche holistique du développement durable, en reconnaissant que des actions dans un domaine peuvent avoir des répercussions sur d’autres domaines.
-Effets en cascade : Les progrès réalisés dans la réalisation d’un ODD peuvent avoir des effets positifs ou négatifs sur d’autres ODD. Par exemple, la réduction de la pauvreté (ODD 1) peut contribuer à l’éducation de qualité (ODD 4) en améliorant l’accès à l’éducation pour les enfants défavorisés. De même, la dégradation de l’environnement (ODD 13, 14, 15) peut avoir un impact négatif sur la santé (ODD 3) en augmentant la pollution et les maladies liées à l’environnement.
-Synergies et conflits : Les ODD peuvent également se renforcer mutuellement. Par exemple, les investissements dans les énergies renouvelables (ODD 7) peuvent contribuer à la lutte contre les changements climatiques (ODD 13), à la création d’emplois décents (ODD 8) et à la réduction de la pauvreté énergétique (ODD 1). Cependant, il peut également y avoir des conflits potentiels, comme l’utilisation des terres pour la production alimentaire (ODD 2) qui peut entraîner la déforestation (ODD 15).
-Collaboration et partenariats : La réalisation des ODD nécessite une collaboration entre les gouvernements, le secteur privé, la société civile et les citoyens. Un module de formation sur les ODD permet de comprendre l’importance des partenariats et de la coordination entre les différentes parties prenantes pour relever les défis complexes du développement durable.
-Vision globale : Les ODD sont des objectifs mondiaux qui concernent tous les pays, quel que soit leur niveau de développement.
Comprendre les interconnexions entre les ODD permet de développer une vision globale du développement durable et d’appréhender les défis et les opportunités communs à tous les pays.
En résumé, ce module de formation sur les interconnexions entre les ODD offre une compréhension approfondie des interconnexions entre les différents objectifs, ce qui est essentiel pour adopter une approche intégrée du développement durable. Cela permet d’identifier les synergies potentielles, de gérer les conflits et de favoriser la collaboration pour atteindre les ODD de manière plus efficace et durable.
Il convient de noter que les Objectifs de développement durable (ODD) ne sont pas associés à des couleurs spécifiques. Chaque objectif est identifié par un numéro et un libellé spécifique, mais il n’y a pas de couleur officielle attribuée à chaque ODD.
Cependant, il est courant de voir des représentations visuelles des ODD utilisant des couleurs pour faciliter leur identification et leur communication. Ces représentations visuelles sont souvent basées sur une sélection de couleurs attrayantes et distinctives, mais elles ne sont pas intrinsèquement liées aux ODD eux-mêmes.
L’utilisation de couleurs dans le contexte des ODD peut avoir des avantages, tels que la facilitation de la reconnaissance et de la mémorisation des objectifs. Par exemple, certaines représentations visuelles utilisent une palette de couleurs vives et différentes pour chaque ODD, ce qui permet de les distinguer facilement.
Cependant, il est important de noter que les couleurs utilisées pour représenter les ODD peuvent varier en fonction des sources et des interprétations. Par conséquent, il n’existe pas de codification officielle ou d’association fixe entre des couleurs spécifiques et les ODD.
Dans le contexte d’un module de formation sur les ODD, il est plus pertinent de se concentrer sur la compréhension des objectifs, des interconnexions et des actions nécessaires pour les atteindre, plutôt que sur les couleurs associées. L’objectif principal du module de formation est de développer une compréhension approfondie des ODD et de promouvoir des actions concrètes pour contribuer à leur réalisation, indépendamment des représentations visuelles utilisées.
Avec #MamaAfrika nous avons désormais une idée claire de la Genèse des #ODD, le contenu de chaque #ODD suivant ses #cibles et les interconnexions entre les #ODD. C’était une expérience formidable pour moi, puisque dès lors mes champs d’actions son connus suivant les ordres prioritaires.
Je suis philosophe de formation; actuellement agent de développement communautaire.
C’était pour moi un pas vers la connaissance des Objectifs de Développement Durable (ODD). Au XXI ème siècle chaque citoyen a le devoir de contribuer à l’atteinte des ODD.
Nous devons cette connaissance à l’ONG Mama Afrika qui s’est donnée la tâche de vulgariser les ODD.
Je suis plus que déterminé également à sensibiliser les communautés et tout citoyen sur les objectifs de Rio + 20.
Merci à Mama Afrika
Ensemble soutenons les ODD.
Je suis vraiment heureux d’avoir suivi la formation initiation aux notions sur les ODD organisée par MAMA AFRKA.
Cette formation m’a permis de connaître la genèse des ODD, des 17 ODD, les interconnexions entre les ODD et les différentes couleurs des ODD.
J’invite tout le monde surtout les jeunes à suivre cette formation.
Cette formation m’a vraiment boosté!
Je ne sais pas comment je réussis toujours à faire des hold-up quand il s’agit de formation. Honnêtement, je ne m’attendais vraiment pas à ce niveau de qualité pour la formation. J’ai appris beaucoup de choses. Elle m’a donné assez de ressources pour mieux orienter mes projets d’entreprise et renforcer mon profil de gestionnaire de projet.
Je suis désormais ambassadeur ODD
Grâce à la formation de #MAMA AFRIKA sur l’initiation aux notions sur les ODD j’ai pu comprendre la Genèse des #ODD, la présentation des 17 ODD, les interconnexions entre les ODD et les couleurs ODD j’ose m’appeler ambassadeur #ODD, car toutes ces notions acquises ont eu un impact positif sur mes connaissances antérieures sur les maux de notre société.
Grande est ma joie de me compter parmi les participants à la formation organisée par #Maman Afrika sur les #ODD.
Grâce à elle, nous avons assez de notions sur la genèse des ODD, des 17 ODD, les interconnexions entre les ODD et enfin les différentes couleurs des ODD. Nous sommes plus que jamais déterminé à opérer un véritable changement positif au sein de nos communautés.
Du 03 Juin 2023 au 01 Juillet 2023, nous avons organisé une nouvelle vague de formation intitulée : initiation aux notions sur les ODD.
La formation s’articulait autour de quatre principaux chapitres dont :
-genèse des ODD ;
-présentation des 17 ODD ;
-interconnexions entre les ODD;
-couleur des ODD.
Dix (10) participants au début, huit (08) ont validé la formation et ont reçu leur attestation de formation.
Nous remercions les différentes personnes qui ont concouru à la réussite de cette vague de formation
Je me nomme Majorelle SONON, étudiante en fin de formation de Master en Biotechnologie et Amélioration des Plantes à la FSA/UAC.
Ce fut un plaisir pour moi de participer à cette formation organisée par Mama Afrika sur les ODD. Nous sommes aux XXI ème siècle et chaque citoyen doit chercher à connaître les Objectifs de Développement Durable afin de savoir avec le/lesquels travailler pour participer au développement de son pays et à la réalisation de ces derniers .
Une fois encore je vous exprime ma profonde gratitude pour cette initiative et la rigueur dont vous aviez fait preuve tout long de cette formation.
Déterminée je suis désormais, à sensibiliser mon entourage , les jeunes comme moi sur les ODD.
J’espère vous retrouver bientôt pour d’autres thématiques
Super cool
Je suis honoré 🤗
Bonjour ! Nous deçernons un satisfécit à Mama Afrika.